Nova pesquisa aponta um desafio alarmante: metade dos gestores de RH apontam saúde mental como principal preocupação
Ei, você aí que está no ambiente corporativo, temos uma notícia que pode fazer você repensar a forma de lidar com sua equipe!
📊 Segundo um levantamento bombástico da Conexa, startup em ecossistema digital de saúde , 51% dos gestores de RH afirmam que a saúde mental é a grande dor de cabeça das empresas. Para se ter uma ideia, isso supera até mesmo preocupações como clima organizacional (27%) e atração de talentos (22%)!
Mas calma, tem mais. O estudo mostra que 80% dos entrevistados consideram crucial dar acesso a médicos e psicólogos para manter o bem-estar no trabalho. E o que está abalando essa saúde mental? A ansiedade encabeça a lista com 51%, seguida de depressão (17%) e síndrome de burnout (14%).
🚀 E a coisa fica mais interessante (e preocupante!): 87% dos respondentes viram alguém ser afastado por problemas mentais só neste ano! E metade dos RHs acredita que existem colaboradores nas empresas com doenças mentais ainda não detectadas.
A Organização Mundial de Saúde (OMS) já havia soado o alarme, mas agora com essa pesquisa, as empresas precisam correr contra o tempo! Erica Maia, médica psiquiatra e gerente de saúde mental da Conexa, faz um alerta: “Investir em programas de saúde mental não é um plus, é uma necessidade urgente!”
E se você é um gestor ou líder, fica a dica: alimente uma cultura de bem-estar e atenção à saúde mental de sua equipe. O retorno? Um ambiente de trabalho mais saudável, produtivo e rentável!
🔄 Compartilhe essa info e vamos juntos cuidar da saúde mental no trabalho!
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