A advogada Nathalia Molina, atual diretora Jurídica e de Recursos Humanos (RH) da Meritor Brasil, é a primeira mulher na região a assumir o comando de uma Unidade de Negócios. A executiva, aos 34 anos, é a nova diretora do Aftermarket da empresa para a América do Sul.
“A chegada de Molina ao cargo só reforça nossa crença e nossa jornada em elevar a presença feminina em cargos de liderança em nossa corporação, nos tornando uma empresa cada dia mais diversa e inclusiva”, diz Adalberto Momi, vice-presidente da Meritor para América do Sul.
À frente da diretoria do Aftermarket da Meritor para América do Sul, Molina acumula desafios na gestão e trará o viés feminino para a expansão do negócio na região, o desenvolvimento de novas linhas de produtos, além de estreitar o relacionamento com os clientes.
Nathalia Molina ingressou na Meritor em 2015, atuando na área jurídica e de RH. A direção da área Jurídica chegou em 2019, juntamente com a de Recursos Humanos. A executiva foi ainda representante do Brasil no Treinamento Global Para Desenvolvimento de Novos Líderes, concluído com sucesso em 2018.
Com sua sólida experiência em gestão estratégica, corporativa e operacional de RH, aliada a facilidade em parcerias estratégicas e resolução de conflitos, Molina elevou em 38% o clima organizacional da empresa, de acordo com a última pesquisa de clima. Ela remodelou e estruturou a Mentoria Feminina da empresa no Brasil, introduziu a diversidade da Meritor para a alta gerência, além de criar um grupo multifuncional para implementação da LGPD – Lei Geral de Proteção de Dados, atuando como DPO – Data Protection Officer.
Graduada em Direito pela PUC/SP, com especialização em Direito do Trabalho Empresarial FGV/SP e pós-graduada em Direito do Trabalho PUC/SP, Molina realizou também o Módulo CHRO pelo Programa C-Level da FGV/SP. Atualmente está cursando MBA Executivo Internacional na Fundação Instituto de Administração – FIA.
