Consultoria keeggo acelera contratações em áreas como desenvolvimento, ciência de dados e cloud. Iniciativas internas de qualificação e programa robusto de Inteligência Artificial colocam a empresa no radar de quem quer crescer com propósito.
O mercado de tecnologia segue aquecido, e algumas empresas estão aproveitando o momento para ir além das contratações tradicionais — estão construindo ecossistemas de aprendizado, inovação e crescimento de carreira. É o caso da keeggo, consultoria tech com mais de 30 anos de atuação no Brasil, que fechou o primeiro trimestre de 2025 com 149 vagas movimentadas e mais de 50 posições em aberto só neste mês. A novidade? Todas as contratações vêm acompanhadas de investimento em formação com foco em Inteligência Artificial, automação e desenvolvimento de talentos.
As oportunidades são voltadas para quem tem paixão por tecnologia e deseja impactar o futuro com soluções inovadoras. Há vagas para desenvolvedores back-end, fullstack, analistas de sistemas e especialistas em Cloud, DevOps, Engenharia de Qualidade, IA, Cibersegurança e Ciência de Dados — áreas que estão entre as mais estratégicas para empresas que querem escalar com consistência.
“Estamos em busca de profissionais que sonham grande, dominam tecnologia e têm sede de evolução. Não buscamos apenas currículos fortes, mas pessoas que desejam crescer junto com a empresa, lado a lado com a inovação”, afirma Bruna Santos, gerente de recrutamento e seleção da keeggo.
🚀 Carreira, tecnologia e aprendizado: tudo em um só lugar
Um dos diferenciais da keeggo está na sua abordagem de desenvolvimento profissional contínuo. A empresa lançou recentemente o Programa IA, um movimento interno para capacitar mais de 550 colaboradores com foco em Inteligência Artificial. O programa começou com um treinamento exclusivo de 112 horas para lideranças, e a previsão é de ultrapassar 3.500 horas de capacitação até o fim de 2025.
“Capacitar é mais do que treinar. É empoderar talentos para liderar a transformação digital de forma estratégica e humanizada”, destaca Vitor Roma, CEO da keeggo.
Esse modelo de aprendizado constante cria um ambiente ideal para quem busca requalificação, protagonismo na carreira e preparo para os desafios reais da tecnologia atual. E o melhor: tudo isso com plano de carreira, diversidade e inclusão como pilares da cultura organizacional.
💻 Onde estão as vagas?
As posições abertas são para atuação híbrida na cidade de São Paulo, com foco em profissionais que tenham conhecimento técnico sólido e interesse em desafios de alto impacto. Confira algumas das vagas mais procuradas:
Analista de Desenvolvimento Back-End (Pleno e Sênior)
Desenvolvedor(a) FullStack Sênior
Analista de Sistemas Sênior (com foco em lógica de programação e integração)
Especialistas em IA, Cloud & DevOps, QA, Segurança e Dados
A keeggo também reforça seu compromisso com diversidade, equidade e inclusão, com vagas destinadas especialmente para mulheres em tecnologia.
“Acreditamos que a pluralidade é a base para soluções disruptivas. Quando criamos com diferentes olhares, geramos valor real para nossos clientes e para a sociedade”, diz Bruna.
🌐 Um futuro que se constrói com gente preparada
A nova fase da keeggo mostra que o futuro das empresas de tecnologia está ligado não apenas à entrega de soluções, mas à formação de profissionais capazes de pensar, construir e liderar com propósito. Mais do que ocupar uma vaga, trata-se de fazer parte de um time que transforma o digital em algo escalável, seguro e centrado no ser humano.
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