Em meio ao crescimento das demandas por bem-estar, colaboradores querem mais do que planos — eles exigem atendimento de qualidade, cuidado humanizado e confiança. E o seu RH está preparado para oferecer isso?.
O mercado mudou. O que antes era visto como um “extra” nos pacotes corporativos, hoje se tornou essencial: saúde de qualidade virou prioridade para atrair e reter talentos. Mas atenção: não basta apenas oferecer um plano — o que conta mesmo é a experiência real de quem utiliza o serviço.
Afinal, do que adianta o colaborador ter um benefício que não funciona na prática?
Uma pesquisa recente da Mercer Marsh aponta que 66% dos profissionais consideram o cuidado com a saúde e o bem-estar como fator decisivo para permanecer na empresa. E mais: empresas que priorizam planos confiáveis e bem estruturados registram aumento no engajamento, redução do absenteísmo e melhor clima organizacional.
Unimed Fesp: excelência que seu RH pode confiar
É por isso que empresas de todos os portes estão se conectando à Unimed Fesp, uma das maiores e mais respeitadas redes de saúde do Brasil, com cobertura nacional, atendimento humanizado e soluções sob medida para empresas que querem fazer mais pelo seu time.
✅ Atendimento de qualidade com ampla rede credenciada
✅ Planos ajustados à realidade da sua equipe
✅ Gestão integrada de saúde com foco em prevenção
✅ Apoio estratégico ao RH na tomada de decisões
🌿 Cuidar dos colaboradores é cuidar do futuro da empresa. O RH que entende isso sai na frente.
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