Consultoria de Recursos Humanos inicia operação em Lima, no Peru, e mira em países vizinhos
A Unique Group, consultoria de Recursos Humanos, está expandindo sua operação para a América Latina. Além do Brasil, a empresa passa a atuar no Peru onde será o ponto focal para novos negócios com empresas de países vizinhos.
O movimento sucede o bom desempenho em 2022, ano com a pandemia arrefecida e marcado pela volta do mercado de trabalho na modalidade full office ou híbrido, o que gerou maior movimentação de contratações e processos de consultoria.
Criada em 2013, a Unique Group já atendeu mais de 350 empresas em diversos segmentos no Brasil. “Sempre tivemos demanda de clientes que precisam de um atendimento corporativo em territórios que atuam além do Brasil. Já estudávamos há alguns anos o início da expansão internacional que foi impactada pela pandemia. Como o mercado está mais flexível ao trabalho remoto e identificação de talentos em regiões diferentes, temos certeza de que esse modelo de operação trará grande diferencial aos atuais e futuros clientes”, afirma Gustavo Costa, sócio-fundador da Unique Group.
Como parte do movimento de expansão, a empresa passa a integrar a um novo sócio, Paulo Vitor Magalhães, situado em Lima, que será responsável por abrir operações com países de língua espanhola e contribuirá para potencializar novos negócios no mercado nacional, especialmente em São Paulo e no Rio de Janeiro, onde estão situadas sedes de empresas em setores que operam em toda a região Latam.
De acordo com o Quadro Macroeconómico Plurianual 2023-2026, divulgado pelo Ministério da Economia e Finanças (MEF) do Peru, a Colômbia, a Bolívia e o próprio país são os principais países com expectativa de crescimento da economia. A projeção supera os 3%, um cenário favorável para negócios.
“Chego para somar à fase de crescimento da Unique, trazendo conhecimento e experiências do ambiente de negócios da América Latina, um mercado com especificidades e características diferentes do Brasil. Estar no Peru é um ponto positivo, reduz barreiras geográficas e culturais e facilita alianças estratégicas, um passo importante para alcançar empresas de outros países vizinhos”, informa Magalhães.
Economista com especialidade em Finanças, o profissional já atuou nos mercados Financeiro, de Energia e de Seguros, que lhe proporcionaram sólidas experiências em operações financeiras, avaliação de oportunidades mercadológicas, estruturação de novos negócios e gestão comercial. Há aproximadamente uma década, sua carreira está dedicada à consultoria de recrutamento e seleção especializada em média e alta gerência. No Brasil, passou por um dos maiores players mundiais do segmento e, posteriormente, migrou ao Peru, onde construiu uma trajetória em diferentes posições de management em uma multinacional especializada em capital humano. Foram mais de cinco anos liderando projetos em diversos setores para todo o mercado latino-americano.
Projeção otimista
A gestão de recursos humanos está entre os principais processos que impactam no desenvolvimento de qualquer negócio e a retomada do mercado em 2022 também favoreceu esse setor.
A Unique Group promoveu uma ampliação de 40% do quadro de profissionais em relação a 2021, devido à alta do volume dos negócios de contratação, avaliação de estruturas e programas de desenvolvimento de liderança. Grandes organizações dos segmentos Farmacêutico, Energia, Agronegócio, Tecnologia e Engenharia e Construção fizeram parte do rol de novos clientes conquistados no último ano.
“Esse incremento refletiu uma ampliação de 15% no resultado geral de 2022 e nos colocou em linha com um plano de continuidade de investimentos em equipe e no início da operação em Lima, além de novas soluções que deverão ser lançadas ao longo do ano”, revela Gustavo Costa.
E o ano de 2023 continuará promissor. A empresa completa uma década no mercado disponibilizando experiências e serviços especializados no recrutamento de talentos, gestão de pessoas, assessment, desenvolvimento de lideranças e treinamentos, pautados em soluções digitais e tecnológicas. O portfólio completo também atenderá ao mercado internacional.
“Neste ano, ampliaremos ainda mais nosso nível de serviço, atendimento a clientes em demandas de consultoria estratégica de RH, novas parcerias estratégicas e soluções diferenciadas em recrutamento e seleção com novos produtos. Projetamos crescer 25%, frente a 2022 e consolidar nossa expansão e time de profissionais para atender ao Brasil e América Latina,” finaliza Gustavo.