Kits entregues pelas empresas aos colaboradores resultam em inúmeras vantagens às pessoas e aos negócios.
Bruna Bertoli – Diretora Comercial e Marketing da QualyCestas
As empresas precisam lidar constantemente com alguns desafios no cotidiano de trabalho, e a satisfação dos funcionários é um deles. Afinal, a valorização dos colaboradores tem um papel fundamental no sucesso da companhia, tendo em vista que pessoas satisfeitas tendem a estar mais engajadas — e com um engajamento maior, melhor as coisas funcionam.
De acordo com uma pesquisa recente da consultoria Robert Half, por exemplo, 89% das empresas reconhecem que bons resultados estão diretamente ligados à motivação e à felicidade dos funcionários. Ou seja, motivar quem faz a companhia existir é um pilar fundamental que diversos gestores trabalham para estruturar — e muitos deles fazem isso por meio de benefícios, como as cestas básicas.
Os kits entregues mensalmente são vistos como uma boa estratégia nesse sentido porque demonstram o cuidado que a empresa tem com seus funcionários. Além disso, aumenta o acesso à alimentação básica e gera um sentimento de pertencimento, fundamental para o engajamento nas atividades laborais.
A valorização e o apoio demonstrados pelas companhias por meio das cestas básicas geram um impacto positivo até no ambiente de trabalho, tendo em vista que pessoas satisfeitas tendem a se relacionar melhor com as outras. A retenção de talentos, por outro lado, também soma-se aos benefícios das cestas básicas entregues aos colaboradores. Ou seja, a satisfação das pessoas com benefícios do emprego é um diferencial na hora de eles ficarem na companhia ou saírem em busca de outra oportunidade.
Além de as cestas básicas suprirem parte das necessidades alimentares dos trabalhadores, aliviando os gastos mensais com itens básicos, elas também são comuns agora no final do ano. Muitas empresas entregam aos seus funcionários as cestas de Natal com guloseimas para serem compartilhadas em família, outro fator diferencial na satisfação e motivação dessas pessoas.
O mercado de cestas básicas é um setor que oferece diversas vantagens, com preços competitivos para as empresas, além de agilidade logística e diferenciais como a personalização. Ou seja, com uma fornecedora ideal, qualquer companhia pode entregar cestas tradicionais e de Natal com itens específicos e sem atrasos — garantindo a motivação dos funcionários e tendo ganhos tanto no dia a dia quanto estrategicamente a longo prazo.
